弊社取締役・丸山の連載コラム、『転職で幸せになる人、不幸になる人』がダイヤモンド・オンラインに掲載されました。
◆転職先では「アンラーニング」が重要に 「出羽守（でわのかみ）」になってはいけない！
基本的に役職が上の人ほど、これまでに蓄積した経験やスキルをたくさん保持しています。そうした強みがあればこそ、転職活動で引き合いがあるわけですが、転職後、それが足かせになってしまう場合もあります。
その典型が、求められていないタイミングで「前の会社では～」と言いだして、信頼関係を構築する前に周囲からそっぽを向かれてしまう「出羽守（でわのかみ）」です。・・・・・