弊社取締役・丸山の連載コラム、『転職で幸せになる人、不幸になる人』がダイヤモンド・オンラインに掲載されました。
◆同僚の退職を「しつこく引き止める人」の意外な本音とは？
優秀な人材を確保するため、さまざまな産業で賃金の上昇が実施されています。最近の人手不足は深刻で、人手不足による倒産も増加しています。その状況下で激しくなっているのが、退職を申し出た人に対する「引き止め」（引き留め）です。
「海外赴任の希望がかなわなかったので辞めるといったら、途端に海外赴任が提示された」
「転職のため退職すると申し出たら、大幅給与アップで引き止められた」そんな経験のある人もいるでしょう。
一方、転職を決めた人材が、上司だけでなく同僚などにも退職の意向を伝えたところ、仲間たちから熱心に引き止められることもあります。
もちろん「戦力ダウンを防ぎたい」「もっと一緒に働きたい」との思いで慰留してくる同僚もいるでしょうが、他に思惑がある場合もあります。
彼・彼女たちは内心、何を考えているのでしょうか。・・・・・