先日、リージョナルスタイルグループでは「14期キックオフ(全社集会)」を開催しました。

期初である7月に毎年開催しています。
このキックオフは、グループ各社のメンバーが各社の取り組みやグループ全体のビジョンを共有し、交流を深めることを目的としています。
今回もグループ総勢約120名にてZoom開催しました。
グループ各社の取り組み共有や「ダイヤモンドイーグルコンテンスト」の結果発表など、普段の業務とは違う形で社内のつながりを感じられる、貴重な一日となりました。
【第一部】 各社取り組み共有・14期経営方針発表
グループ各社より直近1年間の取り組みを共有し、代表高岡より14期の経営方針発表を行いました。
また、新人紹介や表彰を行うとともに、私たちが大切にしていきたいものを共有し、想いを一つにしました。
【第二部】ナレッジ共有
同じくグループ行事である「ダイヤモンドイーグルコンテンスト(※)」の結果発表を行い、入賞者による座談会形式でナレッジを全体に共有しました。
(※)ダイヤモンドイーグルコンテンスト
各拠点で活躍するコンサルタントやバックオフィスなどのメンバーが、一年間の自身のベストプラクティスを論文にて発表。ナレッジ共有とともに、アワード形式で表彰を行っています。
これからもグループ一同、より良いサービスをご提供できますよう努めてまいります。
今後ともリージョナルスタイルグループをよろしくお願い申し上げます。
本記事は、以前リージョナルキャリアのWebサイト(https://www.regional.co.jp)に掲載していた内容を、本サイトに移管のうえ再編集し、掲載しています。
記載の公開日はリージョナルキャリアのWebサイトにおける公開日を指しており、本サイトでの公開日とは異なりますので、あらかじめご了承ください。